Neustart statt Ruhestand – warum die zweite Karriere die bessere sein kann
Frankfurt am Main (ots) – Früher war es ein Tabu: Mit 50 sprach man leise über die Rente und hoffte,…
Arbeitsmarkt
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Aufträge steigen, Mitarbeiter fehlen: Wehrdienst wird den Druck auf die Industrie massiv verschärfen
Berlin (ots) – Schon heute kämpfen metallverarbeitende Betriebe mit leeren Bewerberlisten. Gleichzeitig locken Milliardenaufträge aus Verteidigungsprojekten. Doch ein möglicher Wehrdienst…
Trendwende im Recruiting: Vom Bewerbermarkt zum Arbeitgebermarkt / Der Arbeitsmarkt kippt: Unternehmen haben die Wahl, doch wer nur auf Perfektion setzt, könnte morgen Talente vermissen
Paderborn (ots) – Die Konjunktur stagniert, die deutsche Wirtschaft schwächelt. Der Arbeitsmarkt hat sich spürbar verändert. Und die wirtschaftlichen Unsicherheiten…
Jung, ambitioniert, ausgebremst? – die Gen Z im deutschen Arbeitsmarkt
Eschborn (ots) – Die Generation Z will leisten und vorankommen – doch sie stößt häufig auf Hürden. Seit Januar 2024…
Bei den Talent Days in die Oetker-Gruppe eintauchen / Bewerbungsphase für Studierende und Hochschulabsolventen läuft ab sofort bis zum 12.10.2025
Bielefeld (ots) – Die Oetker-Gruppe und ihre Unternehmen stehen für Werte wie Zusammenhalt, unternehmerische Kontinuität und Zukunftsorientierung. Bei den Talent…
CEO-Fluktuation auf Tiefststand
München (ots) – – Im ersten Halbjahr 2025 sinkt die Zahl neu ernannter CEOs auf niedrigsten Stand seit 2018 –…
Stimmung am Arbeitsmarkt verschlechtert sich / IT, Automotive und Health verspüren Druck, Energiebranche im Aufwind / ManpowerGroup Arbeitsmarktbarometer für Q4/2025
Frankfurt am Main (ots) – – Als sicher geltende Berufsfelder verlieren an Dynamik – Klein, aber zuversichtlich: Mikrobetriebe mit größtem…
Breites Ausbildungsangebot: 236 Auszubildende starten bei Boehringer Ingelheim
Ingelheim (ots) – – Ausbildungsstart für 236 Auszubildende und dual Studierende in Ingelheim, Biberach und Dortmund – Das breite Angebot…
Rekordzahl neuer Auszubildender und dual Studierender bei Lufthansa Technik in Deutschland
Hamburg (ots) – – 375 neue Talente beginnen im Unternehmen – Alle angebotenen Ausbildungs- und Studienplätze erfolgreich besetzt – Ähnlich…
Wirtschaftliche Instabilität als Karriererisiko: Was Beschäftigte in Deutschland bewegt / ManpowerGroup Global Talent Barometer 2025 / Wenig Kontrolle über eigenen Werdegang
Frankfurt am Main (ots) – – Größte Karriererisiken sind wirtschaftliche Unsicherheit (31 Prozent), Restrukturierungen (21 Prozent) und Verdrängung durch Technologie…